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______ D E S D E 2015
S O B R E A E M P R E S A
Quem Somos.
A SafeMed Segurança e Medicina Ocupacional nasceu da combinação entre experiência técnica e visão estratégica para atender empresas com excelência. Com profissionais especializados e um portfólio amplo de serviços, oferecemos soluções personalizadas que garantem segurança, saúde e eficiência no ambiente de trabalho.
MISSÃO, VISÃO E VALORES
Trabalhar em conjunto com o seus clientes, em Saúde, Segurança do Trabalhador e Meio Ambiente. Atender o maior numero de clientes mantendo sempre excelência, qualidade e agilidade, com Ética, respeito e comprometimento.
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Utilizamos um software de qualidade e confiável. Líder no segmento, o SOC é o mais completo software de Saúde e Segurança do Trabalho.
O Sistema de Escrituração Digital das Obrigações Fiscais Previdenciárias e Trabalhistas (eSocial) é um novo sistema de prestação de informações ao Governo Federal que tem o objetivo de tornar os processos dentro das empresas mais transparentes e menos complicados.
A sigla SST significa Saúde e Segurança do Trabalho. As normas e procedimentos legalmente estabelecidos para Saúde e Segurança do Trabalho (SST) devem ser informados corretamente no eSocial, com objetivo de tornar o ambiente de trabalho mais saudável e seguro para os trabalhadores. Entre os principais eventos de SST no eSocial estão:
Apesar de muita gente confundir o eSocial com um novo regime tributário, a realidade é que trata-se apenas de uma unificação das informações trabalhistas. Ou seja, trabalhadores celetistas, estatutários, autônomos, avulsos, cooperados, estagiários e sem vínculo empregatício agora tem suas informações registradas no eSocial.
Com o envio dessas informações, de forma gradativa, 15 obrigações legais para as empresas foram substituídas.
QUALIDADE NOS S E R V I Ç O S PRESTADOS
Nossos Serviços.
A segurança do trabalho é um setor importantíssimo para qualquer empresa, pois zela pela qualidade de vida e mantém um ambiente de trabalho seguro, o que influencia diretamente na produtividade e até na redução dos custos, as ações preventivas evitam gastos com o tratamento de um funcionário acidentado e, até mesmo, com processos judiciais.
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ESOCIAL
- Cumprimento dos requisitos em SST;
- Elaboração de documentos em arquivo XML;
- Envio dos Eventos obrigatórios via sistema com integração ao eSocial;
- Arquivo e Rastreabilidade dos documentos;
-Elaboração dos documentos por profissionais da área de SST.
ELABORAÇÃO DE DOCUMENTOS
- PGR (Programa de Gerenciamento de Risco), antigo PPRA;
- PCMSO (Programa de Controle Médico e Saúde Ocupacional);
- LTCAT (Laudo Técnico das Condições Ambientais de Trabalho);
- Laudo de Insalubridade;
- Laudo de Periculosidade;
- PPP (Perfil Psicográfico Previdenciário) ;
- CAT (Comunicado de Acidente do Trabalho);
- AVCB (Auto de Vistoria do Corpo de Bombeiros);
- CLCB ( Certificado Licença do Corpo de Bombeiros);
- Elaboração de Projetos.
TREINAMENTOS
- NR – 01 Obrigatoriedade Empregador – Empregados;
- NR – 05 CIPA (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes);
- NR – 06 EPI (Equipamento de Proteção Individual);
- NR – 10 Segurança em Instalações com Serviços em Eletricidade;
- NR – 11 Empilhadeira – Ponte Rolante;
- NR – 12 Segurança no Trabalho em Maquinas e Equipamentos;
- NR – 13 Caldeiras e Vasos de Pressão;
- NR – 17 Ergonomia;
- NR – 18 Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Industria da Construção;
- NR – 20 Segurança e Saúde nos Trabalhos com Líquidos Inflamáveis;
- NR – 23 Proteção Contra Incêndios (Brigada de Incêndio);
- NR – 32 Segurança e Saúde no Trabalho em Estabelecimento de Saúde;
- NR – 33 Segurança e Saúde no Trabalho em Espaços Confinados;
-NR – 35 Trabalho em Altura.
PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS
- Acompanhamentos técnicos;
- Auditorias;
- Elaboração projetos;
- Instalação de linha de vida;
- Terceirização de profissionais;
- Limpeza de vidros e fachadas.
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TRABALHOS DESENVOLVIDOS
PORTFÓLIO.
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